Android

Assange เสนองานให้กับ Google ที่ถูกไล่ออกกล่าวว่า 'การเซ็นเซอร์สำหรับผู้แพ้'

Faith Evans feat. Stevie J – "A Minute" [Official Music Video]

Faith Evans feat. Stevie J – "A Minute" [Official Music Video]
Anonim

James Damore พนักงาน Google ของ Google ที่ถูกไล่ออกจาก บริษัท ในวันอังคารเพื่อเขียนบันทึกด้วยคำพูดเรื่องเพศเสื่อมเสียต่อตำแหน่งของผู้หญิงในด้านเทคโนโลยีและในวันนี้ผู้ก่อตั้ง WikiLeaks Julian Assange ได้เสนองานให้เขา

บันทึกความยาว 10 หน้าชื่อ 'Ideology Echo Chamber ของ Google' ระบุว่าผู้หญิงไม่ได้มีบทบาทในด้านเทคโนโลยีเนื่องจากมีอคติอยู่บ้าง แต่เป็นเพราะพวกเขาไม่สามารถมีความสามารถทางจิตวิทยามากพอ ๆ

ในการโต้แย้งต่อการย้ายไปที่ไฟร์มอร์ของ Google จูเลียนแอสangeได้เสนอให้วิศวกรของ Google ทำงานที่ Wikileaks โดยระบุว่า 'การเซ็นเซอร์สำหรับผู้แพ้' ในทวีตของเขาและแนบลิงก์ไปยังสารสกัดจากหนังสือของเขา 'เมื่อ Google พบ Wikileaks'

“ ฉันเพียงแค่บอกว่าการกระจายความชอบและความสามารถของชายและหญิงแตกต่างกันส่วนหนึ่งเนื่องจากสาเหตุทางชีววิทยาและความแตกต่างเหล่านี้อาจอธิบายได้ว่าทำไมเราไม่เห็นการเป็นตัวแทนผู้หญิงในเทคโนโลยีและความเป็นผู้นำเท่ากัน” พนักงานของ Google เขียน ในจดหมายที่ตีพิมพ์โดย Gizmodo

2 / ผู้หญิงและผู้ชายสมควรได้รับความเคารพ นั่นรวมถึงการไม่ยิงพวกเขาสำหรับการแสดงความคิดเห็นอย่างสุภาพ แต่กลับเถียง:

- Julian Assange ???? (@JulianAssange) 8 สิงหาคม 2560

Google CEO Sundar Pichai กล่าวว่า Googler ทุกคนมีสิทธิ์ที่จะแสดงออกและเนื้อหาในบันทึกช่วยจำสำหรับการถกเถียงอย่างเป็นธรรม แต่ส่วนหนึ่งของบันทึกนั้นละเมิดหลักจรรยาบรรณของ Google และข้ามบรรทัดนี้โดยก้าวเข้าสู่แบบแผนทางเพศที่เป็นอันตรายในเรา สถานที่ทำงาน'

Assange แย้งสิทธิ์ของพนักงาน Google เพื่อแสดงความคิดเห็นของเขา - ไม่ว่าจะเป็นที่นิยม - โดยไม่กลัวที่จะถูกไล่ออกและยังอ้างถึงการศึกษาทางวิทยาศาสตร์หลายอย่างในทวีตของเขาที่ยืนยันกับการค้นพบ 'ลักษณะทางชีวภาพ' ของ Damore ในบันทึก

“ เพื่อแนะนำให้กลุ่มเพื่อนร่วมงานของเรามีลักษณะที่ทำให้พวกเขามีความเหมาะสมทางชีวภาพน้อยลงสำหรับงานนั้นเป็นที่น่ารังเกียจและไม่เป็นไร บันทึกส่งผลกระทบอย่างชัดเจนกับเพื่อนร่วมงานของเราซึ่งบางคนกำลังรู้สึกเจ็บและรู้สึกถูกตัดสินตามเพศของพวกเขา” พิชัยเขียนจดหมายถึงพนักงานของ Google

อ่านเพิ่มเติม: อ่าน WikiLeaks ที่อันตรายที่สุดที่นี่, เรียงจาก

“ มีเพื่อนร่วมงานที่ตั้งคำถามว่าพวกเขาสามารถแสดงความคิดเห็นในที่ทำงานได้อย่างปลอดภัยหรือไม่ (โดยเฉพาะผู้ที่มีมุมมองของชนกลุ่มน้อย) พวกเขารู้สึกถูกคุกคามด้วยและก็ไม่เป็นเช่นนั้น ผู้คนต้องรู้สึกอิสระที่จะแสดงความไม่เห็นด้วย” พิชัยกล่าวต่อ

เหตุการณ์นี้ได้จุดประกายปัญหาใหม่ทั้งหมดโดยรอบการพูดฟรีและตำแหน่งที่จะลากเส้น