เป็นเวลาที่เหมาะสำหรับการใช้ทักษะ Linux SUSE exec กล่าวว่า

ไม่ใช่เฉพาะผู้ที่มีแนวโน้มว่าจะประสบความสำเร็จในด้านไอที แต่แนวโน้มสำหรับผู้ที่มีทักษะลีนุกซ์ได้รับความสว่างมากขึ้น ปีแล้วปีเล่าการสำรวจโดย Linux Foundation และอื่น ๆ ได้พบความต้องการที่เพิ่มขึ้นสำหรับ Linux know-how เนื่องจาก บริษัท ที่ขาดแคลนความสามารถพยายามที่จะเติมตำแหน่งดังกล่าว

ปีก่อนหน้านี้ทีมงานด้านไอทีของ Dice รายงานว่าเงินเดือนสำหรับ Linux ผู้เชี่ยวชาญด้านไอทีได้รับการตอบรับเป็นอย่างมากในปี 2555 หลังจากนั้นไม่นานรายงานเกี่ยวกับ Linux Foundation ล่าสุดได้เปิดเผยถึงความจำเป็นเร่งด่วนสำหรับพรสวรรค์ของลินุกซ์

[อ่านเพิ่มเติม: พีซีเครื่องใหม่ของคุณต้องการโปรแกรมฟรียอดเยี่ยม 15 รายการ]

SUSEMichael Miller

เพื่อตรวจสอบแนวโน้มนี้เล็กน้อยจากปลายการจ้างงานผมได้พูดคุยกับไมเคิลมิลเลอร์รองประธานฝ่ายพันธมิตรทั่วโลกด้านการตลาดและการจัดการผลิตภัณฑ์ที่ SUSE ผู้จำหน่ายลีนุกซ์ มิลเลอร์ทำงานใกล้ชิดกับทีมวิศวกรรมของ SUSE ดังนั้นเขาจึงมีความเข้าใจอย่างลึกซึ้งเกี่ยวกับตลาดงานใน Linux

PCWorld: คุณจะอธิบายถึงความต้องการของคุณในปัจจุบันสำหรับพรสวรรค์ของลินุกซ์อย่างไรและมีการเปลี่ยนแปลงอย่างไรในช่วง 2-3 ปีที่ผ่านมา

Miller:

ความต้องการอยู่ในระดับสูงตอนนี้ ไม่ต้องสงสัยเลยว่าถึงเวลาแล้วที่จะเป็นนักพัฒนาซอฟต์แวร์ที่มีทักษะลีนุกซ์ เราเห็นสิ่งเดียวกันกับที่ลีนุกซ์มูลนิธิเห็น: ปีนี้ดีกว่าปีที่ผ่านมาซึ่งดีกว่าปีที่ผ่านมา ที่ SUSE โดยเฉพาะเรากำลังเติบโตในแบบเดียวกัน เราได้เพิ่มลูกค้าเกือบสามพันรายในช่วงครึ่งปีที่ผ่านมาและมีการเติบโตมาพร้อมโอกาสในการสร้างแหล่งข้อมูลเพิ่มเติมในการพัฒนาผลิตภัณฑ์การตลาดและการขายผลิตภัณฑ์ใหม่ ๆ และการสนับสนุนที่ดียิ่งขึ้นและให้บริการทั้งองค์กรและชุมชนโอเพ่นซอร์สของเรา เรากำลังจ้างงานและเราต้องการผู้ดูแลระบบและนักพัฒนาที่ดีที่สุดและมีสีสันที่สุดในชุมชน

PCWorld:

คุณมีตำแหน่ง Linux อยู่ในพื้นที่ของคุณมากน้อยเพียงใดและ w คุณมีช่วงเวลาที่ยากที่สุดในการบรรจุหรือไม่? Miller:

ขณะนี้เรามีตำแหน่ง 40 ตำแหน่งเปิดให้บริการที่ บริษัท ในขณะนี้และจำนวนนั้นเติบโตขึ้นแม้ในขณะที่ตำแหน่งว่างอยู่ ด้วยผลิตภัณฑ์และข้อเสนอพิเศษใหม่ ๆ เราสามารถใช้นักพัฒนาซอฟต์แวร์ที่มีทักษะในการทำเคอร์เนลได้เป็นอย่างดี เมื่อต้องการหาเคอร์เนลสำหรับนวัตกรรมผลิตภัณฑ์ล่าสุดเราต้องการนักพัฒนาซอฟต์แวร์ที่สามารถแตะเคอร์เนลเพื่อทำให้ข้อเสนอของเรามีคุณภาพที่ดีที่สุดและทันสมัยที่สุด PCWorld:

คุณต้องเปลี่ยนอะไรไปบ้าง ดีกว่าดึงดูดความสามารถที่คุณต้องการเช่นเงินเดือนที่เพิ่มขึ้นการเพิ่มโบนัสให้การสื่อสารโทรคมนาคม ฯลฯ ? 199 Miller: เกี่ยวกับ SUSE เราเชื่อมั่นในความเป็นอิสระและความยืดหยุ่น เรามีนักพัฒนาและพนักงานที่ตั้งอยู่ทั่วโลก เราไม่ทำให้พวกเขาเข้ามาในสำนักงาน เราเห็นพรสวรรค์และเราปรับตัวให้เข้ากับตำแหน่งของพวกเขา PCWorld:

สิ่งที่คุณต้องการหาอันดับสูงสุดสำหรับตำแหน่งหนึ่งในตำแหน่งเหล่านี้คืออะไร? เราเชื่อว่าเพื่อให้ได้พรสวรรค์คุณต้อง ไม่เพียง แต่สามารถแข่งขันกับเงินเดือนผลประโยชน์ ฯลฯ คุณต้องให้ข้อมูลและความเป็นอิสระในการทำงานอย่างมีประสิทธิภาพ เราไม่เชื่อในพรสวรรค์ด้าน micromanaging เราเชื่อว่าพรสวรรค์สามารถแสดงออกได้ดีที่สุดเมื่อมีการสื่อสารแบบเปิดและโอกาสในการคิดค้นการตัดต่อ ถ้าคุณเป็นคนที่ชอบทำงานในสภาพแวดล้อมแบบนั้นเราอยากมีคุณที่ SUSE

Miller: สำหรับนักพัฒนาซอฟต์แวร์ด้านทักษะทักษะเคอร์เนลอยู่เสมอ ความต้องการสูง นอกจากนี้เรายังต้องการพนักงานที่ทุ่มเทและหลงใหลในการมีส่วนร่วมของชุมชน โอเพนซอร์สเป็นรากฐานของทุกสิ่งทุกอย่างที่เราทำดังนั้นเราจึงต้องการให้พนักงานของเราได้รับการลงทุนในจิตวิญญาณที่อยู่เบื้องหลังเทคโนโลยีหลักของเรา เรายังต้องการคนที่มีทิศทางตามธรรมชาติขับรถและชอบที่จะสนุกสนาน เราทุกคนให้ความสำคัญกับผลลัพธ์ แต่เราปล่อยให้พนักงานทำงานด้วยวิธีของตนเองเพื่อจะประสบความสำเร็จ

Open SUSE Desktop 990 PCWorld: ทักษะอะไรที่คุณคิดว่าสำคัญที่สุดสำหรับการหางานและเงินเดือนที่ดีที่สุด สนามลินุกซ์?

Miller:

Passion แรกและสำคัญที่สุด สำหรับนักพัฒนาทักษะเคอร์เนลและประสบการณ์ต้นน้ำเป็นอีกหนึ่งปัจจัยสำคัญ นอกจากนี้เรายังให้ความสำคัญกับความโปร่งใสการแบ่งปันข้อมูลและการมีส่วนร่วมในการตัดสินใจทางธุรกิจที่สำคัญโดยไม่คำนึงถึงอันดับหรือหน้าที่จากการพัฒนาการตลาดการขายและการสนับสนุน เราเชื่อมั่นในการเพิ่มขีดความสามารถของพนักงานในการตัดสินใจที่ถูกต้องดังนั้นแรงจูงใจในตนเองก็เป็นอีกหนึ่งลักษณะสำคัญที่จะมีได้เช่นกัน

หน้างานของ SUSE สามารถพบได้ทั่วไป ถ้าคุณต้องการแปรงทักษะของคุณมีหลักสูตรออนไลน์มากมาย