ส่วนประกอบ

หัวหน้าเริ่มต้นที่ Yahoo

เวก้าผับ ฉบับพิเศษ

เวก้าผับ ฉบับพิเศษ
Anonim

เป็น bookend ในปีที่พลุกพล่าน Yahoo ได้เริ่มแจกจ่ายใบสีชมพูให้กับพนักงานประมาณ 1,500 คนโดยทำตามประกาศก่อนหน้านี้ว่าจะลดพนักงานอย่างน้อย 10 เปอร์เซ็นต์ก่อนสิ้นปีนี้

ส่วนที่ "อย่างน้อย" มีขึ้น เปิดเผยว่า บริษัท จะลดจำนวนพนักงานลงได้ประมาณ 10,000 ราย "

การจัดตำแหน่งต้นทุนที่ดีขึ้นกับรายได้ในปัจจุบันและอนาคตเป็นส่วนสำคัญของ ยุทธศาสตร์ของ Yahoo ในการแข่งขันในภาวะเศรษฐกิจถดถอยในปัจจุบันและเพื่อให้เราเติบโตขึ้นเมื่อเศรษฐกิจแข็งแกร่งขึ้น "Yahoo กล่าวในแถลงการณ์

[อ่านเพิ่มเติม: บริการสตรีมมิ่งทีวีที่ดีที่สุด]

การลดพนักงานเป็นส่วนหนึ่งของ แผนมีวัตถุประสงค์เพื่อลดค่าใช้จ่ายลงไปกว่า 400 ล้านเหรียญสหรัฐ เป็นรายปี "นี่เป็นส่วนหนึ่งของความพยายามอย่างต่อเนื่องในการส่งเสริมวัฒนธรรมของประสิทธิภาพและความมีระเบียบวินัยในการใช้จ่าย" คำแถลงดังกล่าวอ่านได้

เมื่อมีการประกาศการปลดพนักงานในเดือนต. ค. นี้ Yahoo ยังกล่าวว่าแผนการที่จะช่วยประหยัดเงินโดยการย้ายที่ตั้งไปยังสถานที่ต่างๆ ประหยัดค่าใช้จ่ายในการทำธุรกิจการรวมธุรกิจอสังหาริมทรัพย์การปรับปรุงการจัดซื้อและการแสวงหาประสิทธิภาพในแพลตฟอร์มเทคโนโลยีของ บริษัท

พนักงานที่ได้รับผลกระทบจะได้รับการสนับสนุนจากแพคเกจการชดเชยและบริการอื่น ๆ การปลดพนักงานครั้งนี้เป็นครั้งที่สองในปีนี้สำหรับ Yahoo ซึ่งลดงาน 1,000 ตำแหน่งในเดือนกุมภาพันธ์

Yahoo เริ่ม 2008 ด้วยความหวังสูงสำหรับการตอบสนองหลังจากที่ผู้ร่วมก่อตั้ง Jerry Yang เข้ารับตำแหน่ง CEO จาก Terry Semel ในเดือนมิถุนายน 2007

Yang สาบานว่าจะคืนค่าขอบนวัตกรรมของ Yahoo และเพื่อเพิ่มความแข็งแกร่งทางการเงินของตน แต่แม้จะมีการริเริ่มด้านธุรกิจและเทคโนโลยีที่ทะเยอทะยานเขาก็ยังไม่สามารถส่งมอบผลลัพธ์ที่คาดหวังได้

เมื่อเดือนที่แล้วยางได้ประกาศเจตนารมณ์ของเขา แม้ว่าเขาจะยังคงเป็นสมาชิกในคณะกรรมการและเรียกคืนชื่อ "Chief Yahoo" ของเขา

ปีนี้เกิดจากความพยายามของไมโครซอฟท์ในการซื้อ Yahoo ซึ่งเป็นละครของ บริษัท ที่มีบทสุดท้าย ยังไม่ได้เขียน

ยางได้รับการวิพากษ์วิจารณ์อย่างมากจากผู้ถือหุ้นรายใหญ่ของ Yahoo และนักวิเคราะห์ทางการเงินที่มีอิทธิพลในความเห็นของเขาว่าเขาไม่เต็มใจที่จะให้ความสำคัญกับข้อเสนอของไมโครซอฟท์

ตอนนี้สต็อกของ Yahoo แย่ลงกว่า ตอนต้น ของปีและผลประกอบการทางการเงินที่น่าผิดหวัง

เมื่อวันพุธที่ผ่านมาผู้ถือหุ้นรายใหญ่ของ Yahoo Ivory Investment Management LP ได้เรียกร้องให้คณะกรรมการของ Yahoo ขายธุรกิจโฆษณาบนเครื่องมือค้นหาของ บริษัท ให้แก่ไมโครซอฟต์ สัปดาห์ที่ผ่านมา Microsoft CEO Steve Ballmer กล่าวว่าการสร้างข้อตกลงโฆษณาบนเครือข่ายการค้นหากับ Yahoo ควรทำได้เร็วกว่าในภายหลัง

หลังจาก Microsoft ยกเลิกการเสนอราคาเพื่อซื้อ Yahoo ทั้งหมดในเดือนพฤษภาคมนี้ ธุรกิจการค้นหา Yahoo แต่ Yahoo ยังปฏิเสธมัน อย่างไรก็ตาม Yahoo ตัดการจัดการโฆษณาบนเครือข่ายการค้นหากับ Google ที่มีขนาดเล็กกว่า ข้อตกลงดังกล่าวพังทลายลงหลังจากที่เห็นได้ชัดเจนว่ารัฐบาลสหรัฐฯจะเรียกร้องให้มีการคัดค้านการต่อต้านการผูกขาดดังกล่าว

ในด้านเทคโนโลยี Yahoo ได้ลงมือทำโครงการคอมพิวเตอร์เพื่อการพัฒนาทางสังคมที่ซับซ้อนในระยะยาวเพื่อให้ทันกับคู่แข่งที่ไร้ขีด จำกัด เช่น Facebook, MySpace และ Google

อย่างไรก็ตามวิสัยทัศน์ที่ยิ่งใหญ่ของ Yahoo ในการเป็นตัวเลือกชั้นนำที่ชัดเจนสำหรับนักพัฒนาเว็บและผู้ใช้อินเทอร์เน็ตตามที่ได้ระบุไว้ในโครงการยุทธศาสตร์ของ Yahoo Open Strategy อยู่ห่างไกลจากความจริงที่เกิดขึ้น

การได้เห็นเจ้าหน้าที่ระดับสูงของสหรัฐฯ สมัครใจสำหรับทุ่งหญ้าสีเขียวในปีนี้มีคำถามว่า Yahoo มีที่ปรึกษาที่มีความสามารถพอที่จะทำให้โครงการเหล่านี้เสร็จสิ้นได้ทันเวลาหรือไม่แน่นอน

แน่นอนแน่นอนว่าการปลดพนักงานครั้งสำคัญอย่างที่เห็นได้ชัดในขณะนี้ไม่ได้ช่วยผู้สังเกตการณ์ รู้สึกมั่นใจมากขึ้น